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信息公開

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人才戰略

堅持以人為本的理念,實施“人才強企”戰略,制定更具競爭力的人才政策,吸引、留住各類優秀人才;建設一支精簡高效,知識化、專業化、年輕化和職業化程度較高,總數控制在2000人左右的管理隊伍;打造一支5000人左右、專業配套完整、綜合素質較高、能滿足公司發展需要的勞務隊伍;建立完善員工培訓機制,建立員工個人職業生涯規劃、進一步完善專業人員成長的雙通道,讓人才隊伍基礎穩固、后備充足、充滿活力,使企業保持勃勃生機。

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